J.O. Numéro 129 du 6 Juin 1998       J.O. disponibles       Alerte par mail       Lois,décrets       codes       AdmiNet

Texte paru au JORF/LD page 8607

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Arrêté du 11 mai 1998 fixant le nombre de postes par branches et par spécialités des concours ouverts pour le recrutement de techniciens supérieurs d'études et de fabrications des armées dans les branches Génie civil, Travaux industriels, Travaux spéciaux et de laboratoire, Télécommunications et informatique, Hydrographie et Aéronautique (femmes et hommes) au titre de l'année 1998


NOR : DEFP9801387A





Par arrêté du ministre de la défense et du ministre de la fonction publique, de la réforme de l'Etat et de la décentralisation en date du 11 mai 1998, le nombre total des postes offerts aux concours de techniciens supérieurs d'études et de fabrications des armées dont l'ouverture a été autorisée par l'arrêté du 27 mars 1998 autorisant au titre de l'année 1998 l'ouverture de concours pour le recrutement de techniciens supérieurs d'études et de fabrications des armées dans les branches Génie civil, Travaux industriels, Travaux spéciaux et de laboratoire, Télécommunications et informatique, Hydrographie et Aéronautique est fixé à 173.
Ces postes sont répartis de la manière suivante :
- concours externe : 129 postes (prévu à l'article 4 du décret no 89-749 du 18 octobre 1989 modifié portant statut de ces agents) ;
- concours interne : 44 postes (prévu à l'article 4 du même décret).
La répartition de ces postes par branches et par spécialités est la suivante :
Vous pouvez consulter le tableau dans le JO n° 129 du 06/06/1998 page 8607

55 postes seront en outre offerts aux bénéficiaires du code des pensions militaires d'invalidité et des victimes de guerre et 14 aux travailleurs handicapés dans les spécialités suivantes :
Vous pouvez consulter le tableau dans le JO n° 129 du 06/06/1998 page 8607

Les postes non pourvus par les bénéficiaires du code des pensions militaires d'invalidité et des victimes de guerre pourront être ajoutés aux emplois à pourvoir par voie de concours.
Les postes réservés aux travailleurs handicapés non pourvus seront soit reversés sur la voie contractuelle, soit s'ajouteront aux emplois à pourvoir par voie de concours.