* Le minimum garanti par repas représente :
==>> * Si vous ne disposez pas de justifications détaillées, tout en pouvant prouver que vous êtes obligé de prendre vos repas hors de chez vous, les frais supplémentaires de nourriture peuvent être évalués, par repas, à une fois et demie le montant du minimum horaire garanti. La participation de l'employeur à l'acquisition des titres restaurant doit être déduite de cette évaluation.
==>> Lorsque cette distance est supérieure, la déduction est admise dans les
mêmes conditions pour les 40 premiers kilomètres.
Pour bénéficier de la déduction au delà de ces 40 premiers kilomètres, vous
devez être en mesure de justifier que l'éloignement entre votre domicile et
votre lieu de travail par des circonstances particulières liées notamment à
l'emploi. Exemple : difficultés rencontrées, si vous avez été licencié, pour
trouver un travail à proximité de votre domicile, précarité ou mobilité de l'emploi
exercé, mutation professionnelle, exercice d'une activité professionnelle par
votre conjoint, votre état de santé ou celui des membres de votre famille,
problèmes de scolarisation des enfants (joindre une note explicative à votre
déclaration).
==>>
Si vous avez le choix entre plusieurs modes de transport, vous devez retenir
la solution conforme à une logique élémentaire compte tenu du coût, de la
qualité des moyens de transport collectif et du temps de parcours avec
chaque mode de transport.
De même, vous ne pouvez déduire que les frais afférents à un seul aller-retour
quotidien.