| |||||
Nous
avons pu constater la difficulté pour un opérateur local de
trouver les compétences nécessaires pour conduire rapidement une
action de formation et nous avons été amenés pour ce faire
à procéder à un appel d'offre sur le Web.
A l'inverse, des équipes tout à fait compétentes ne
trouvent qu'avec difficulté des clients pourtant potentiellement
nombreux.
Ce problème étant récurrent tant pour conduire des actions
de formation que de conseil ou mener des actions collectives, nous proposons la
mise en place d'une "bourse de la formation et du conseil pour les PME et
les intervenants en PME" où pourraient
Cette plate-forme serait enrichie
de cahier des charges type
de programmes de formation
et éventuellement d'un news group consacré à ce
thème.
De même nous avons constaté que les organismes chargés de
sensibilisation ou de formation sont tous à la recherche d'exemples pour
illustrer leurs propos.
Le présent rapport s'est efforcé, pour chacun des sujets
traités, de fournir les références d'entreprises l'ayant
abordé avec succès, mais il convient de prévoir une base
de données vivante une "banque de success stories" à la
disposition de tous et alimentée par chacun (entreprises et organismes)
Nous saluons l'initiative prise en ce sens par l'ACFCI (Association des
Chambres françaises de commerce et d'industrie) et tout
particulièrement la CCI de Brest en coopération avec la
DARPMI (Direction de l'Action régionale et des PMI)
http://dredad.org/industrie/darpmi/ . Cette bourse mériterait
d'être encore enrichie et mieux connue des acteurs
régionaux.
| |||||
